為提升干部隊伍素質(zhì),，加強對新入職人員的崗前教育,，使其盡快完成身份角色轉(zhuǎn)變，近日,，清豐縣城關(guān)鎮(zhèn)舉辦2023年度新入職事業(yè)人員見面會,，副縣長,、城關(guān)鎮(zhèn)黨委書記王子寧出席。
會上,，鎮(zhèn)領(lǐng)導介紹了城關(guān)鎮(zhèn)的基本情況和相關(guān)制度,，明確了紀律作風要求，開展了系統(tǒng)的崗前培訓,，幫助大家更好地適應新環(huán)境,、勝任新崗位、融入新集體,。15名新考錄的事業(yè)人員依次作了自我介紹,，就下步工作打算進行發(fā)言，充分展現(xiàn)了新時代青年干部的精神風貌,。
王子寧代表鎮(zhèn)黨委對新入職人員表示歡迎和祝賀,，并提出三點殷切期望。
一要善于學習,。切實加強理論學習,，端正心態(tài)、放低姿態(tài),，多聽多看多學,，虛心向老同志學習、向前輩請教,，不斷提高履職本領(lǐng),，快速成長為可堪大用、能擔重任的中堅力量,。
二要敢于擔當,。面對急難險重的任務，要豁得出來,、頂?shù)蒙先?，敢于在維護穩(wěn)定最前沿、重點項目第一線迎接挑戰(zhàn),，敢于到情況復雜,、矛盾集中的地方破解難題,，要在經(jīng)風雨、見世面中長才干,、壯筋骨,，決不能當躺平、側(cè)臥,、佛系干部,。
三要勇于實踐。在工作中,，切忌紙上談兵,、空喊口號，要腳踏實地,、務實重干,，親身實踐歷練自我，勇于創(chuàng)新突破自我,，通過走村入戶深入了解民情,，通過溝通協(xié)調(diào)增進群眾感情，以“初生牛犢不怕虎”的勁頭,，真正走到困難群眾身邊,，解決群眾急難愁盼的問題，不負韶華,，不負時代,，不負人民。
