4月14日,，市政協(xié)副主席,、縣委書記曹擁軍主持召開中國共產(chǎn)黨清豐縣第十四屆委員會第74次常委會會議，審議通過《清豐縣人才振興“百千萬”工程實施方案》,。
曹擁軍指出,，要牢固樹立“人才是第一資源”理念,，深入實施創(chuàng)新驅(qū)動、科教興省,、人才強(qiáng)省戰(zhàn)略,，緊扣高質(zhì)量發(fā)展的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),、鄉(xiāng)村振興,、民生保障等，持續(xù)做好人才培養(yǎng),、引進(jìn),、使用各項工作，努力將清豐建設(shè)成為“人才洼地”“創(chuàng)新高地”,。
曹擁軍強(qiáng)調(diào),，要深入貫徹習(xí)近平總書記系列講話精神，聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,，緊緊圍繞“一個融合,、四個強(qiáng)縣、四個清豐”總體規(guī)劃,，實施更加積極,、更加開放的人才政策，真心愛才,、悉心育才,、傾心引才、精心用才,，引進(jìn)和培育更多的科技人才,、工匠人才、技能人才,，持續(xù)為清豐高質(zhì)量發(fā)展提供智力支撐,。
曹擁軍要求
一要以黨建作引領(lǐng)，及時建立組織,。依托人才交流服務(wù)中心,、科技研發(fā)平臺等,，采用單獨(dú)建、聯(lián)合建,、掛靠建等方式,，把黨支部建在人才管理全鏈條上。注重雙向培育,。將懂經(jīng)營,、善管理、有技能的人才,，優(yōu)先發(fā)展成黨員,；注重把黨員培養(yǎng)成各領(lǐng)域的行家里手，凝聚黨員和人才的攻堅合力,。優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,。縣級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭落實黨委聯(lián)系人才制度,，加強(qiáng)與專家人才溝通聯(lián)系,；全縣黨員干部積極與優(yōu)秀人才結(jié)對子、做“親戚”,；人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位充分發(fā)揮職能作用,，保障人才政策落實落地。
二要以人才作動能,，引進(jìn)數(shù)百名高層次人才,。圍繞縣域經(jīng)濟(jì)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，依托“全省招才引智大會”等平臺,，引進(jìn)或聯(lián)系一批能夠突破關(guān)鍵技術(shù),、引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的領(lǐng)軍人才及團(tuán)隊。評選數(shù)千名清豐英才,。聚焦主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),，大力開展“清豐英才”評選活動，評選“頂尖”人才10名,、“拔尖”人才100名,、“荷尖”人才1000名。帶動數(shù)萬戶家庭增收致富,。拓展導(dǎo)師幫帶制,，采用“1+1”“1+N”方式結(jié)對幫帶，幫助群眾厘清發(fā)展思路,，解決發(fā)展難題,，提高致富能力，助推數(shù)萬戶家庭共同致富。
三要以鄉(xiāng)村振興作導(dǎo)向,，引導(dǎo)人才下沉。健全人才向基層流動機(jī)制,，鼓勵清豐英才承擔(dān)“三大指導(dǎo)員”工作,，引導(dǎo)專業(yè)人才“組團(tuán)式”到社區(qū)、鄉(xiāng)村開展送科技,、送教育,、送醫(yī)療服務(wù)。助推“頭雁”領(lǐng)跑,。引導(dǎo)種植大戶帶頭從事特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,，帶領(lǐng)群眾共同致富；引導(dǎo)能工巧匠,，設(shè)立名師工作室,、大師傳習(xí)所等，傳承發(fā)展傳統(tǒng)技藝,；引導(dǎo)電商人才開展電商下鄉(xiāng)活動,，拓寬產(chǎn)業(yè)銷售渠道。強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)扶持,。設(shè)立人才創(chuàng)業(yè)幫扶中心,，協(xié)調(diào)金融機(jī)構(gòu)為清豐英才集體授信，提供“興村富民貸”“人才貸”優(yōu)惠政策,，支持清豐英才參與產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、技術(shù)研發(fā)等科研項目和工程項目，積極為人才營造良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境,。
縣委常委,、組織部部長王建國對《清豐縣人才振興“百千萬”工程實施方案》進(jìn)行深度解讀并指出，清豐人才工作將立足新的發(fā)展階段,，適應(yīng)新的發(fā)展要求,，以寬闊視野、務(wù)實舉措,，廣開言路,、攬才聚賢，全面統(tǒng)籌用好人才資源,，釋放人才新活力,，將百行百業(yè)人才融入全縣發(fā)展大局，為鄉(xiāng)村振興提供有力人才支撐,。
會議還審議通過了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)人才工作的意見》為主體的“1+10”人才政策,，發(fā)揮政策杠桿效應(yīng)、倍增效應(yīng)，構(gòu)建“引才,、育才,、用才、留才”全鏈條,，為清豐高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)大人才動能,。
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